Umgang mit Konflikten im Arbeitsalltag an der UZH

Allgemeine Informationen

Die Teilnehmenden
  • unterscheiden zwischen Differenzen, Spannungen und Konflikten und kennen auch deren positive Aspekte
  • können Konflikte im Arbeitsalltag hinsichtlich Bedeutung und Schweregrad einordnen sowie situativ externe Unterstützung beiziehen
  • kennen personalrechtliche Rahmenbedingungen und handeln präventiv und rechtzeitig
  • packen Konflikte lösungsorientiert an und beugen mit fairer Gesprächskultur Konflikteskalationen vor
  • Professorinnen und Professoren
  • Mitarbeitende mit Führungsfunktion
Die Teilnehmenden erhalten zur Vorbereitung einen Lernauftrag und bringen ein Konfliktbeispiel mit (Aufwand: ca. 1 Stunde).
Dieser Kurs kann als Ergänzungsmodul im Leadership-Programm für Professor:innen angerechnet werden.
Die Teilnahme ist kostenlos.

Kursdaten

Kursleitung Daten Plätze frei Ort
Barbara Dolanc
Sandra Maurer
Barbara von Planta
14.05.2025 (08:30 - 17:00 Uhr)
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